Польща готується до кардинальних змін у зарплатах! Як це вплине на вашу кишеню?

У Польщі працюють над зміною мінімальної заробітної плати

З 1 січня 2025 року розмір мінімальної заробітної плати в Польщі становить 4666 злотих брутто. Після відрахувань на руки працівники отримують 3510,92 злотих. Окрім того, зросла погодинна ставка — до 30,50 злотих брутто. Це підвищення є частиною загальних змін, які відбуваються в польському законодавстві для забезпечення соціальної справедливості та покращення умов праці для громадян.

Польща активно працює над удосконаленням законодавства в цій сфері, зокрема, над розробкою нового законопроекту про мінімальну заробітну плату. Цей документ має на меті імплементацію положень законодавства ЄС, зокрема, Директиви 2022/2041 Європейського Парламенту та Ради від 19 жовтня 2022 року про адекватну мінімальну заробітну плату в Європейському Союзі. Законопроект стане частиною більш широкої реформи, спрямованої на гармонізацію економічних стандартів у країнах ЄС.

Що зміниться у розрахунку мінімальної заробітної плати?

Нові положення повинні внести зміни в розрахунок мінімальної зарплати в Польщі, сприяючи тому, щоб мінімальна заробітна плата в країні відповідала європейським стандартам. Відповідно до нових правил, мінімальна заробітна плата має бути встановлена на рівні 55% середньої заробітної плати по країні. Це не означає, що мінімальна зарплата буде однаковою в усіх країнах ЄС, але запроваджується єдиний підхід до її розрахунку.

Подібні зміни дозволять поліпшити фінансову ситуацію низки працівників, а також підвищити стандарти життя в країні. Однак, ці нововведення також можуть спричинити певні економічні труднощі для малих і середніх підприємств, що буде предметом обговорень у парламенті Польщі.

Коли вступлять в силу нові правила?

Польща повинна була імплементувати нові правила ЄС до 15 листопада 2024 року, однак ухвалення змін було відкладено. Очікується, що нові правила встановлення мінімальної зарплати можуть набути чинності вже в наступному році, що надасть більше часу для адаптації підприємств та працівників до нових умов.

Зміни в системі мінімальної зарплати будуть важливими для економічного розвитку країни, тому їх обговорення залишається актуальним як для уряду, так і для бізнесу. У разі схвалення нового законопроекту Польща буде на крок ближче до інтеграції з європейськими економічними стандартами.

Джерела та корисні посилання:

  1. Європейський Парламент – Директива 2022/2041
  2. Міністерство праці та соціальних справ Польщі
  3. Польський уряд – зміни в мінімальній зарплаті

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *